게이미피케이션을 활용한 조직의 필수 역량 습득!
업무에 필요한 역량을 '게임' 형식으로 배우는 게 가능할까요? 방탈출 과정은 '문제 해결 과정' 강의를 시작으로, 역할의 배정과 탈출 전략을 수립하고, 실행을 위한 소통과 아이데이션을 진행합니다. 정해진 시간 안에 탈출하려면 데드라인을 엄수하고, 어려움을 겪는 팀원을 격려하거나 지원하는 등의 소통 능력이 필요하겠죠? 참여 인원은 탈출 과정에서 문제를 해결하며 목표를 달성하는 성취감과 과정을 자연스럽게 체득하게 됩니다. 마지막으로 워크샵의 경험치를 현업에 적용할 계획까지 수립한다면 일회성이 아닌, 작은 멘토의 역할까지 해줄 수 있답니다. 프로그램을 통해 조직에 필요한 문제 해결 능력과 소통의 문화 구축에 한 걸음 더 다가가시기를 바랍니다.
